Communicatiemedewerker Wonen & Dagbesteding

Wil jij bijdragen aan het op de kaart zetten van Visio?

“Meedoen mogelijk maken” is waar Koninklijke Visio voor staat. Met zo’n 3000 medewerkers door heel Nederland vergroten we de zelfredzaamheid van slechtziende en blinde mensen. Dat doen we met enthousiasme, zorg, expertise en deskundigheid. Kijkend naar wat wél kan.

Ligt jouw hart ook in de zorg? Wil je bijdragen aan het op de kaart zetten van Visio? Wil je de bijzondere verhalen van onze cliënten uitdragen? Dan zoeken we jou. Kom ons communicatieteam versterken.

Ben jij onze nieuwe communicatie medewerker?

Dit krijg je

• Je komt te werken in een dynamische omgeving, waarin de collega’s met betrokkenheid, professionaliteit en plezier hun werk uitoefenen.

• Je wordt onderdeel van een communicatieteam van 14 mensen.

• Je krijgt een jaarcontract voor 24-28 uur per week. 

• Je krijgt een salaris conform de cao Gehandicaptenzorg, FWG 45 (max. €3.938 per 1 juni 2024) met 8% vakantiegeld in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.

• Je krijgt volop ontwikkelmogelijkheden door het ruime aanbod aan trainingen vanuit de Visio Academie.

• Je hebt de mogelijkheid om gebruik te maken van voordelige fiscale arbeidsvoorwaarden waaronder het fietsplan, HelloFresh, sportabonnement.

• Je standplaats is Huizen, maar we werken ook veel vanuit huis. 

Dit ga je doen

Als communicatiemedewerker Wonen & Dagbesteding ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en realisatie van diverse on- en offline communicatiemiddelen. Dit varieert van het ontwikkelen van folders, flyers, posters en spandoeken voor diverse open dagen en andere initiatieven tot het opzetten van een online wervingscampagne voor vrijwilligers. Ook de coördinatie van interne nieuwsbrieven en berichten op het sociale intranet vallen onder jouw verantwoordelijkheid. Je haalt input op, redigeert en schrijft content waar nodig en zorgt voor de verspreiding.

Je ondersteunt de communicatieadviseur en stemt werkzaamheden met elkaar af. Voor  het onderhouden van contacten met interne opdrachtgevers draai jij je hand niet om.

Je bent een belangrijke spin in het web voor een scala aan activiteiten.

Dit ben jij

• Je hebt minimaal een jaar ervaring als communicatiemedewerker en een relevante opleiding.

• Je schrijft graag voor het web en offline berichtgeving

• Je vindt het leuk om met veel verschillende onderwerpen bezig te zijn.

• Je bent gewend te werken met CMS systemen en O365

• Je hebt ervaring met de inzet van social media.

• Je kunt goed zelfstandig werken, toont initiatief, denkt mee en bent gedreven.

Enthousiast?

Is dit de baan waarin jij al je kennis, ervaring en ambitie kwijt kunt en wil jij een bijdrage leveren aan ons motto: “Meedoen mogelijk maken”? Reageer dan. Je sollicitatie met cv ontvangen wij graag uiterlijk 9 juni 2024 via onze website www.werkenbijvisio.org. 

Heb je vragen? Neem dan contact op met Antonietta Asta, manager Communicatie, op T 06 – 42 91 34 63.

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben  (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Belangrijke mededeling:

De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.

Ben je een externe kandidaat en heb je eerder inloggegevens aangemaakt op dit sollicitatieportaal?
Log dan eerst in voordat je solliciteert!