Uren per week: 28-32
Locatie: Huizen of Zeist, Vught behoort ook tot de mogelijkheden
Vacaturenummer: 2008
Deelname aan de samenleving is voor de ongeveer 300.000 mensen in Nederland die slechtziend of blind zijn nog niet vanzelfsprekend. Daar moet verandering inkomen. Verandering die jij samen met ons teweeg kunt brengen. Als Programmamanager ga je met die opdracht aan de slag voor het consortium Visueel, een samenwerkingsverband tussen Bartiméus, Visio en de Robert Coppes Stichting.
Je komt in dienst bij Bartiméus of Visio, maar jouw werkveld is veel breder. Als Programmamanager zet jij jouw kennis en kunde in voor de hele sector. De 3 expertiseorganisaties Bartiméus, Visio en de Robert Coppes Stichting hebben namelijk met de Oogvereniging en de Maculavereniging een gezamenlijke ambitie geformuleerd op het gebied van kennisontwikkeling en -deling. Deze ambitie is vastgelegd in het Meerjarig deelsectorplan Visueel 2020 -2022 waarvoor subsidie is toegekend vanuit ZonMw. Voor de uitvoer van dit plan zijn 5 programmalijnen gericht op onderzoek, ontwikkeling en innovatie gedefinieerd. Voor elk van deze programmalijnen zoeken wij een ervaren en energieke Programmamanager.
De projecten en activiteiten binnen deze programmalijn hebben betrekking op het persoonlijk leven van mensen met een visuele beperking. Denk aan zaken als eigen kracht, psychisch welbevinden, zelfvertrouwen en zelfredzaamheid, positieve gezondheid en fysiek welbevinden, energiemanagement, zingeving, sociale vaardigheden en relaties.
Binnen deze programmalijn ligt de focus op het bevorderen van inclusie en gelijkwaardige participatie in de samenleving. Van onderwijs en werk tot deelname aan het verkeer en openbaar vervoer. Ook digitale toegankelijkheid vormt hierbij een belangrijk onderdeel.
Dit programma richt zich op goede – vaak specialistische en interdisciplinaire – diagnostiek om zo de individuele mogelijkheden en beperkingen haarscherp in kaart te brengen. Speciale aandacht gaat hierbij uit naar meervoudige problematiek en aandoeningen als NAH, CVI en conversie.
Hoe effectief zijn de huidige methoden, programma’s en behandelingen? Hoe kunnen we de zorg, het onderwijs, de revalidatie, ondersteuning en het advies blijven verbeteren? Dit soort vragen staan centraal in deze programmalijn. Met ruimte voor de bevordering van evidence based professioneel handelen en patient centered care.
Voor mensen met een visuele beperking kunnen technologische toepassingen bijdragen aan het verbeteren van participatie, het versterken van autonomie en het vergroten van de leefwereld. Deze programmalijn richt zich daarbij niet alleen op het toepasbaar maken van technologie voor de doelgroep (design for all), maar ook op het tijdig inspelen op mogelijkheden die nieuwe ontwikkelingen bieden.
Gebruik de link om te solliciteren. Je komt dan bij de website van Bartiméus. De rest wijst zich vanzelf. Solliciteer in ieder geval vóór 16 februari, want dan sluiten we de vacature. De eerste gesprekken vinden plaats in de eerste twee weken van maart. Een online assessment maakt deel uit van de procedure. Liever eerst meer informatie? Neem dan contact op met Marieke van de Kerkhof, Manager Kennis, Expertise en Innovatie Koninklijke Visio, 06-52679748 of Inesz van Benten, Beleidsadviseur kennis en implementatie Bartimeus, 06-38051068.
Klik hier voor meer informatie over werken bij Bartiméus, Visio en Robert Coppes Stichting.
Onze kernwaarden Klantwaarden, Samenwerken, Flexibiliteit, Ruimte, Vertrouwen en Leren vormen de basis van waaruit jij je werkzaamheden verricht. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.
In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.